2026년 정규직 채용
| 기관명 | 한국소방산업기술원 |
|---|---|
| 기관유형 | 기타공공기관 |
| 고용유형 | 정규직 |
| 채용구분 | 신입 |
| 채용인원 | 17명 |
| 근무지역 | 울산,경기,충북 |
| 학력조건 | 학력무관,박사 |
| 우대조건 | 취업지원대상자, 장애인, 청년인턴 경력자, 경력단절여성, 비수도권 지역인재, 저소득측, 다문화가족, 북한이탈주민, 자립준비청년 등(*자세한 사항은 첨부파일의 채용공고문 참조) |
| NCS 직무 | 사업관리,법률.경찰.소방.교도.국방,기계,전기.전자,환경.에너지.안전 |
| 접수 마감 | 2026-09-30 (D-3) |
전형 절차
○ [일반경쟁] 일반직 6급, 연구직 주임연구원
1. 서류전형: 적·부판정
2. 필기전형: 인성검사, NCS직업기초능력평가 및 전공시험(채용 예정인원의 5배수 선발)
3. 1차 면접전형: 토론면접(채용 예정인원의 3배수 선발)
4. 2차 면접전형: 경험, 인성면접(모집분야별 최종합격자/예비합격자)
○ [제한경쟁] 연구직 책임연구원
1. 서류전형: 적·부판정
2. 실기전형: 인성검사, PT발표(채용 예정인원의 5배수 선발)
3. 면접전형: 경험, 인성면접(모집분야별 최종합격자/예비합격자)
○ [제한경쟁] 일반직 6급(간호사면허, 사회형평채용)
1. 서류전형: 적·부판정
2. 필기전형: 인성검사, NCS직업기초능력평가(채용 예정인원의 5배수 선발)
3. 1차 면접전형: 토론면접(채용 예정인원의 3배수 선발)
4. 2차 면접전형: 경험, 인성면접(모집분야별 최종합격자/예비합격자)
※ 최종합격자의 경우, 3개월의 시보기간을 두고 평가를 거쳐 정규직 임용
※ 기타 자세한 사항은 첨부파일의 채용 공고문 참조
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